Mentorat professionnel

Le programme Mentoring for Change relie depuis plus de 30 ans des professionnels formés à l'international à des mentors établis dans leur domaine. Le programme jumelle les nouveaux arrivants à des professionnels expérimentés pour un accompagnement individuel sur l'emploi, l'établissement, la communication et le développement de carrière.

Les participants s'engagent pour environ une heure par semaine pendant un maximum de quatre mois. Le mentorat est offert virtuellement ou en personne, selon votre préférence et votre disponibilité. Skills for Change offre également des initiatives complémentaires — les sessions bihebdomadaires « Inspiring and Amplifying Mentoring (IAM) : Lunch, Learn and Share » sur Microsoft Teams, et les ateliers en personne « FOCUS Communication & Employability » au siège social de Skills for Change.

Qui peut participer

Les mentorés doivent :

• Avoir au moins deux ans d'expérience professionnelle à l'extérieur du Canada
• Résider au Canada depuis moins de cinq ans
• Détenir le statut de résident permanent ou de résident canadien
• S'engager à respecter le temps requis et démontrer une volonté d'apprendre

Les mentors doivent :

• Avoir au moins deux ans d'expérience professionnelle au Canada
• Être disposés à offrir bénévolement environ une heure par semaine pendant un maximum de quatre mois

Ce que les mentorés en retirent

• Une stratégie de recherche d'emploi affinée et une meilleure préparation aux entrevues
• Des perspectives spécifiques au domaine de la part de professionnels expérimentés
• Des compétences renforcées en communication professionnelle
• Un réseau professionnel élargi dans votre domaine
• Une compréhension approfondie des attentes du milieu de travail canadien

Contact

Rosaline Graham, Coach de mentorat mentoring@skillsforchange.org · (416) 658-3101 poste 264